大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于承包自媒体运营合同的问题，于是小编就整理了2个相关介绍承包自媒体运营合同的解答，让我们一起看看吧。
- 与新媒体运营公司签订的是劳务合同还是劳动合同？
- 企业搭建自媒体号，运营主要的费用有哪些？
与新媒体运营公司签订的是劳务合同还是劳动合同？
事情的起因是这样的，八月份入职一家公司，做新媒体运营，当时签订的劳动合同分公司版和南京通用版两种合同，但是当时都没有给我，在我多次要求把合同给我都没给。然后在快满试用期被辞退。然后我就去仲裁了，他们提供的劳动合同，里面内容不是我签的字。封面是我签的，但是当时签的是四页单面的A4纸，他们把里面内容重新打印到第一页和第四页的背面，把工资写的很低。这种鉴定能鉴定的出来么？
企业搭建自媒体号，运营主要的费用有哪些？
企业自己搭建自媒体账号成本太高，而且专业团队培养很难，因为国内自媒体人才非常稀少，仅有的自媒体人才，都是一些自媒体博主和像腾讯，字节跳动，阿里这样的互联网公司成长起来的，而且这些人才都被头部几个大企业垄断。
所以，当下一般只有大企业才会有自己的自媒体团队，比如华为，特斯拉，蔚来汽车，小米科技，这些企业都是有一支非常强大的自媒体团队的，华为每年光养自媒体团队支出的工资不低于2亿RMB，但是人家自媒体团队也协助华为达成了9000亿以上的营业额，而且华为人设的影响力已经就是政治正确的代名词，其企业的价值观几乎全民共识，所以这2亿工资花的绝对值。
因此，中小企业上自媒体一般都是和第三方自媒体运营公司合作，我也建议中小企业个第三方自媒体公司合作，只有这样，中小企业自媒体品牌运营才能做到和大企业相对公平的竞争优势，而且成本肯定接受的了。
那么，一般企业上自媒体有哪些成本构成呢？
一，公司自己做
第一、设备成本，如：拍摄器材，电脑，这个投资10万基本上就可以运行了。
第二，人力成本，至少成立3个人的专业自媒体小组，构成：1. 自媒体品牌运营策划总监，月薪（含社保）15K起底，最好30K以上的。2. 小编（文案写作能力强），月薪（含社保）11K以上，最好20K。3. 视频后期制作，月薪（含社保）同小编一样。
另外：最好以上三人当中还要有一个口才好的，能直播带货的，如果没有，那么小组还得增加一个和小编一样成员。
第三，奖金，带货奖金和内容成为热点奖金，这个根据实际效益，不懂可以私信我。
那么，根据以上成本计算，企业每年每月自媒体最低支出：3.7万/月，45万/年。设备和奖金除外。另外，这几个专业的人才，企业还不一定能招到，所以，当中可能会出现人才培养成本，和走弯路成本，这个就不好计算了。
企业搭建自媒体号有两种方式，一种是交给自媒体代运营公司。另一种是自己组建团队。
如果是将自媒体号运营委托给代运营公司，目前的收费标准是按月收费，根据图文以及***两个板块更新的频次，每月从几千元到几万元不等。市场上仅一条小***拍摄剪辑的单独报价在几百元。
如果是企业自己组建团队，最大的费用就是人工成本了。一般来说，一个团队至少要三类人才，一名策划总监，负责整个自媒体号的定位、输出内容策划等等。一名文字编辑，一名***编辑。
以广州的薪酬标准，策划总监每月至少8000元，文字编辑每月至少6000元，***编辑每月至少6000元。我说的是至少。企业可以根据自己的情况搭建自媒体号。
到此，以上就是小编对于承包自媒体运营合同的问题就介绍到这了，希望介绍关于承包自媒体运营合同的2点解答对大家有用。
